1、行业职务需求
2019级中欧MBA的学生中，入学前金融服务业的从业者占比14.5%；科技行业的从业者占比16.2%；制造业的从业者占比11.7%；咨询服务业的从业人数占比12.8%；医疗行业的从业人数占比6.7%。这五个行业的从业者占比高达61.9%。
深度解析MBA毕业后，决定薪资的因素
2、就业市场因素
对于就业市场需求这里，从2015年开始，部分行业对MBA商学院毕业生需求上涨，比如：从事医疗保健和产品服务行业对管理学毕业生需求增加、咨询行业和产品服务业对会计毕业生需求增加。
就业市场的需求直接带动企业对MBA毕业生薪资水平的提高。
据调查显示，超过3/4的企业表示，今年将提供实习机会给达到毕业水平的商学院学生，其中MBA学生和非MBA商科专业学生获得允诺的比例分别为67%和23%。相对而言，MBA学生在医疗保健、技术、制造业的实习机会尤其多。着眼于全球，超过一半的企业计划提升MBA毕业生起薪。
大型的国企和不少事业单位的晋升都需要考察学历，学历低的晋升慢，晋升条件多，学历高的晋升快，晋升条件少。看看招聘平台各企业对MBA的青睐：
可以看到，学历越高，晋升所需的实际工作年限要求越短。读完MBA就是研究生学历硕士学位，对晋升的作用不言而喻。
3、个人能力
经过两年的MBA学习，很多人都可以系统地学习到管理知识，培养出专业商业素养，拓宽眼界和思维，在职场上运筹帷幄，而如果将MBA学历转换成高升加薪的资本就是大家毕业后最先要解决的问题咯！
不然依旧会像新闻报道一样：女子20w读完MBA，月薪9000元；男子MBA毕业街头卖冰棍。
花钱学东西，咱们就好好吸收，别再让“读书无用论”继续沦落为“MBA无用论”
4、国内外发展
另外，就是国际间的待遇问题，在国外TOP商学院，其中国毕业生在欧美工资涨幅最高可达151%，年薪按照行业不同，可达70—100万。另外，在国外企业中，MBA毕业生红利涨幅可达12.9%。
总得来说，各渠道数据显示，MBA对工资有很大的提高，当然其中的名校影响因素不容忽视，所以既然有志向决定考个MBA，结束不平凡的人生，不如逼自己一把，一次到位，冲刺一流商学院，接触一流的圈子、一流的商业思维、一流的生活！国际免联考MBA，老板级圈子，课程设置更加灵活，可以选择在周末上课，对于那些希望能够尽快进入MBA项目学习的考生来说，这是很便捷的选择。优质院校推荐：亚洲城市大学在职MBA，瑞士中央管理大学在职MBA等等学校。更多MBA相关信息欢迎私信。
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